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联通混改第一刀：总部编制拦腰砍 约4.2万人转岗
9月6日，中国联通召开“瘦身健体”、机构精简实施方案宣贯视频会。其中联通总部人员编制由1787人减少为891人，减少人数占50.14%。据新京报记者了解，相关机构精简工作将于今年10月底前全部完成。- 5.2k
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联通混改后首次“瘦身” 总部编制减了近900人
今日，中国联通召开“瘦身健体”、机构精简实施方案宣贯视频会，全面启动相关工作。此次机构精简方案的实施，是联通混改方案公布以来内部体制机制改革的第一项重大改革举措。- 1.2k
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联通混改董事会将现新格局：国有仍控股 坚持同股同权
正式公布的混改方案中，中国联通拟向战略投资者非公开发行不超过约90.37亿股股份，募集资金不超过617.25亿元；由联通集团向结构调整基金协议转让其持有的本公司约19亿股股份，转让价款约129.75亿元。- 1.5k
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三大运营商年中财报解读：价格战逐鹿流量市场
8月23日，中国电信发布了上半年财报，至此三大运营商的年中财报披露完毕。从财报可以看出，三大运营商都在通过价格战拼抢流量市场，争取更多用户，这导致了单位流量的价格不断降低，对于消费者这是好事。 当前，三大运营商移动用户数量已达到13.66亿户，其中4G用户达到8.85亿户，市场已趋于饱和，竞争更为激烈。在如此态势下，联通近日发布的混改方案仍成为市场关注的热点。当互联网巨头入股运营商，未来会发生什么…- 1.1k
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联通混改揭开新一轮公私合营大幕
中国联通于8月16日公布了规模高达780亿元的混改方案，令人瞩目的是BATJ等中国几大互联网公司悉数参与，每家投入资金几十亿至百亿的资金入股中国联通。除开技术层面和业务层面，联通混改将民营资本吸纳进了国有企业，这是当前形势下一个重大动向。 从出台的政策文件看，国企混合所有制改革的目的是提升国企效率，是深化经济改革、促进经济发展的重大措施。 国企股权的多元化改革已经开展多年，主要目标是引进资本，在提…- 2.9k
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混改
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